PKSS Sorong Bekali Mahasiswa UNAMIN Strategi Interview Kerja, Siap Jadi Profesional Berdaya Saing

SORONG, Catatan Jurnalist Upaya meningkatkan kesiapan sumber daya manusia muda terus dilakukan. PT Prima Karya Sarana Sejahtera (PKSS) Cabang Sorong, Papua Barat Daya, menggelar kegiatan sosialisasi pengembangan soft skill dan keterampilan kerja bagi mahasiswa Universitas Muhammadiyah Sorong (UNAMIN).

Kegiatan yang berlangsung di Aula Rektorat Lantai 3 Kampus UNAMIN, Jumat (30/1/2026), ini mengusung tema “Unlock Your Interview Skill: Dari Mahasiswa ke Profesional”, dan diikuti mahasiswa dari berbagai fakultas.

Melalui sosialisasi ini, PKSS membekali mahasiswa pemahaman penting terkait soft skill yang dibutuhkan di dunia kerja, mulai dari kemampuan komunikasi, etika kerja, kedisiplinan, kerja sama tim, hingga manajemen waktu.

Tak hanya itu, mahasiswa juga mendapatkan materi khusus bertajuk “No Experience, Big Impression: Tips Interview untuk Mahasiswa”, yang membahas strategi menghadapi wawancara kerja meskipun belum memiliki pengalaman profesional.

Dalam sesi tersebut, peserta diberikan berbagai tips praktis, seperti cara memperkenalkan diri dengan percaya diri, menyusun jawaban yang relevan tanpa pengalaman kerja, hingga pentingnya memahami profil perusahaan sebelum menghadapi interview. Aspek bahasa tubuh, etika berpakaian, serta kejujuran dalam menjawab pertanyaan juga menjadi perhatian utama.

Pemateri, Ririn Panggabean, S.Si., M.M., menegaskan bahwa kegiatan ini merupakan bentuk komitmen PKSS dalam mendukung peningkatan kualitas sumber daya manusia di daerah.

“Keberhasilan di dunia kerja tidak hanya ditentukan oleh kemampuan teknis, tetapi juga oleh sikap, karakter, serta kemampuan beradaptasi,” ujarnya.

Ia menambahkan, keterbatasan pengalaman bukanlah penghalang untuk memberikan kesan positif di hadapan pewawancara.

“Interview bukan hanya soal pengalaman kerja, tetapi bagaimana cara kita berkomunikasi, bersikap, dan menunjukkan potensi diri,” tegasnya.

Materi tersebut juga mendorong mahasiswa untuk mengoptimalkan pengalaman organisasi, kegiatan sosial, maupun kepanitiaan sebagai nilai tambah yang mencerminkan kemampuan kepemimpinan, kerja tim, serta problem solving. Kegiatan berlangsung interaktif melalui sesi diskusi dan tanya jawab yang antusias.

Sementara itu, Wakil Rektor IV UNAMIN Bidang Kelembagaan, Kerja Sama, SDM, dan Unit Usaha, Ir. H. Irman Amri, S.T., M.T., IPM, menyambut baik program sosialisasi yang digelar PKSS.

Menurutnya, kegiatan ini sangat bermanfaat dalam memberikan wawasan sekaligus motivasi kepada mahasiswa agar lebih siap menghadapi persaingan dunia kerja.

“UNAMIN membuka ruang kerja sama melalui MoU dengan unit bisnis seperti PKSS agar mahasiswa memiliki bekal ilmu praktis. Intinya, bagaimana mahasiswa memahami dan siap menghadapi interview pekerjaan,” ungkapnya.

Dengan adanya kegiatan ini, PKSS diharapkan terus berkontribusi mencetak sumber daya manusia yang unggul, profesional, dan siap bersaing, baik di tingkat lokal maupun nasional.

Laporan : Eskop Wisabla

banner 970x250

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *